01.

Februar

Ich war nicht immer selbständig, nein, die meiste Zeit meines Berufslebens war auch ich angestellt und hatte verschiedene Vorgesetzte mit unterschiedlichem Führungsstil. In meinem „ersten“ Leben war ich Erzieherin und hatte eine Chefin, die in meinen Augen nicht gut geführt hat. Zum einen war sie menschlich nicht gerade eine Person, die man mochte, sie war […]

10.

Januar

Immer wenn ich in meinen Seminaren folgende Frage stelle: „Wer hat denn eigentlich Ziele für sich und sein Team definiert?“ Dann kommt meistens ein betretenes Schweigen und die ein, zwei Hände, die zucken, trauen sich kaum sich zu zeigen. Aber ich sage Dir eins: Ohne Ziele wirst Du nicht in der Lage sein, Dich selbst […]

30.

November

Seit über 10 Jahren darf ich jetzt schon Führungskräfte auf Ihrem Weg zu einer selbstbewussten Führungspersönlichkeit begleiten und egal in welchem Bereich, die Antworten auf meine Frage, warum es so schwer fällt selbstbewusst aufzutreten sind immer die gleichen. Ich habe Dir hier mal die Top 5 zusammengefasst: 1.„Ich traue mich nicht , meinen Mitarbeitern/innen Entscheidungen […]

31.

Oktober

Immer schneller, immer mehr –Führungskräfte und ihre Mitarbeiter sind gefordert, in kürzerer Zeit mehr Aufgaben zu bewältigen. Die Nebenwirkungen sind nicht zu übersehen – Burnout-Erkrankungen und Depressionen nehmen stetig zu! Ob es Dir gefällt oder nicht, die Anforderungen im Berufsleben werden nicht zurückgehen. Was bleibt, ist zu lernen, mit den Herausforderungen, die sich Dir dadurch […]

02.

Oktober

Letzte Woche durfte wieder ich eine Gruppe von weiblichen Führungskräften in einem Seminar zum Thema selbstbewusste Führung begleiten. In meinen Fortbildungen gibt es immer sehr viel praktische Tipps und Impulse zur Reflexion der eigenen Persönlichkeit und eine meiner Lieblingsübungen ist die Aufgabe, 5 Stärken aufzuschreiben und diese den Anderen zu erzählen. Und obwohl ich diese […]

31.

August

Ich habe vor ein paar Tagen auf meinem Instagram Account eine Umfrage zum Thema Team-Kommunikation erstellt. Die Frage war: A) gelingt es Dir schon wertschätzend mit Deinen Mitarbeitern zu kommunizieren oder B) ist Deine Kommunikation noch eher holprig und unsicher. 45% der Antworten fielen auf B und leider ist das auch ein Ergebnis, was sich […]

03.

August

Frag bloß nicht um Hilfe! Wie einige von Euch mitbekommen haben, bin ich aufgrund einer OP gerade auf Krücken unterwegs. Ich bin ehrlich…für mich als sehr selbständiger Mensch ist das wirklich eine Herausforderung, denn wenn Du keine Hand frei hast, wird es schwierig mit der Selbständigkeit. Aber ich wäre ja nicht ich, wenn ich nicht […]

06.

Juli

Selbstvertrauen schafft Vertrauen! Am Mittwoch muss ich ins Krankenhaus, ich werde an der Hüfte operiert und ich gestehe, von meiner Souveränität und Gelassenheit ist gerade nicht viel übrig! Am Freitag war ich schon einmal in der Klinik, um die letzten Untersuchungen durchzuführen, das Haus liegt am nördlichen Rand von Berlin. Ich kam dort an und […]

08.

Juni

„Ein Corona bitte!“. Bis vor 3 Monaten habe ich diesen Satz ganz unbedarft gesagt, wenn ich am Wochenende mit meinen Freunden unterwegs war. Da handelte es sich bei Corona einfach nur um ein erfrischendes Kaltgetränk am Abend. Heute ist alles anders, wir haben Juni und die Welt ist eine vollkommen andere, nichts ist mehr so, […]

02.

März

Nun ist das neue Jahr schon wieder 3 Monate alt. 3 Monate, in denen ich mich intensiv mit mir, meiner Arbeit und meinem Leben beschäftigt habe und mich gefragt habe….wo geht die Reise in diesem Jahr eigentlich für mich hin? Das war eine intensive Zeit und ich musste für mich Entscheidungen treffen. Das hat mich […]

24.

Februar

Der größte Stressor, den es gibt, ist die Fremdbestimmung! Wenn Du schon länger meine Artikel liest, dann weißt Du auch, dass ich Dir Impulse geben möchte, die Dir helfen gelassener Deinen (Führungs-) Alltag zu gestalten und zu verleben. Wir alle werden in unserem Alltag, egal ob privat oder beruflich fremdbestimmt, sei es durch familiäre Zwänge, […]

17.

Februar

Optimismus – darauf vertrauen, dass es besser wird. Personalmangel, Fluktuation, überforderte Mitarbeiter und eigene Unsicherheiten führen zu Dauerstress im Berufsalltag! Dabei positiv zu bleiben und darauf zu vertrauen, dass alles gut wird ist fast unmöglich. Das Ergebnis: Deine Energie und der Optimismus geht verloren! Und doch ist es so wichtig, mit welcher Haltung Du Deinen […]